vis à vis

  • vis à vis bietet Fortbildung, Coaching und Beratung für Einzelpersonen, Teams oder Gruppen.
  • In allen Angeboten verfolgt vis à vis das Ziel Kompetenzen weiterzuentwickeln,
  • einen wertschätzenden und zielorientierten Kommunikationsstil anzuregen,
  • Führungskräfte bei der Umsetzung von aktuellen und zukunftsweisenden Aufgaben zu unterstützen.

Unser Anspruch

  • Verlässlichkeit und Kompetenz in der Zusammenarbeit
  • Stärken und Ressourcen bewusst machen
  • Kommunikative Lernräume gestalten
  • Zielführende Methoden bieten
  • Praxisnahe Lösungen schaffen
  • Qualität entwicklen

Qualitätsstandards

  • Erprobte, zielführende Konzepte und Verfahren
  • Individuelle Vereinbarung der Inhalte, Ziele und konkrete Auftragsklärungen
  • Ausrichtung der Arbeit an den Fragestellungen und Themen der TeilnehmerInnen
  • Transparenz über die Methoden und die Vorgehensweise in den Beratungen und Seminaren
  • Arbeitsschritte, die aufeinander aufbauen und sich am Prozess und der Dynamik der Gruppe orientieren
  • Arbeits-, Reflexions- und Transferphasen
  • Unterstützende Arbeitsmaterialien

vis à vis aktuell

Jubiläum

vis à vis wird in diesem Jahr 10 Jahre alt!

•    In diesen 10 Jahren haben wir uns mit unseren Kunden weiterentwickelt – wir sind dankbar für die konstruktive Zusammenarbeit.

•    Wir fühlen uns verbunden im Team – hier legen wir die Basis für eine gute vis à vis Qualität, die sich an den Anforderungen und Anliegen unserer Kunden orientiert.

•    Wir richten den Blick auf die Chancen der Zukunft, bleiben offen für Entwicklungen und für den Austausch.

Jeden Monat finden Sie einen kleinen Impuls  zu unserem Jubiläums-Motto

„kreativ-dynamisch-kraftvoll“

und wünschen Ihnen Freude beim Lesen oder Ausprobieren. Ab sofort ist der Text für April online: Mehr erfahren...

Hier finden Sie den Text von Februar.

DONUM VITAE Bayern e.V.

Erfolgreiche Verlängerung des vis à vis Qualitätssiegel „Werte im Fokus“

Die 19 DONUM VITAE Bayern e.V. Beratungsstellen haben mit großer Kompetenz und Professionalität ihr Qualitätsmanagement gepflegt, ausgebaut und verfeinert.

Für diese Leistung wurde das vis à vis Qualitätssiegel „Werte im Fokus“ im Auditprozess 2017 zum 3. Mal verlängert. Mehr erfahren...

Pädagogik

Neue Autorität

Fortbildungen zum Thema Neue Autorität werden immer wieder angefragt. So entstehen verschiedene „Keimzellen“, an denen die Haltung gelebt wird. Mit „Neuer Autorität“ kann mal sich persönlich und als Team weiterentwickeln.

Derzeit hat sich in Luxembourg Stadt eine Gruppe von Grundschullehrerinnen gefunden, deren TeilnehmerInnen nun im zweiten Jahr anhand eigener Fallbeispiele und Situationen aus dem Alltag die Handlungsebenen der Neuen Autorität reflektieren und sich so gegenseitig zu mehr Handlungsspielraum anregen. 

Judith Scholz und Doris Flock freuen sich besonders, im Frühjahr einmal wieder selber Haim Omer bei einer Fachtagung zu begegnen und viele Anregungen mitzubringen in die Arbeit von vis à vis. Mehr erfahren...